Doanh nghiệp bị xử lý thế nào khi nộp báo cáo sử dụng lao động chậm trễ?

PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP cho tôi hỏi: Vừa rồi là đợt nộp báo cáo sử dụng lao động, tuy nhiên bộ phận kế toán của công ty tôi lại quên nộp. Vậy nếu chậm nộp thì công ty tôi có bị xử phạt gì không? Mong được hỗ trợ

Không thông báo khuyến mại đến Sở Công thương thì xử phạt thế nào?

PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP cho tôi hỏi: Công ty tôi định tổ chức chương trình khuyến mại theo hình thức tặng hàng hóa không thu tiền. Tổng giá trị hàng khuyến mại là 150.000.000 đồng. Vậy tôi cần phải thực hiện thủ tục gì? Nếu không thực hiện thủ tục đó thì có bị xử phạt gì không? Mong được hỗ trợ

Công ty có được sử dụng lao động nữ mang thai làm thêm giờ không?

PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP cho tôi hỏi: Công ty tôi điều động lao động nữ mang thai làm thêm giờ thì có được không? Và thời gian tăng ca tối đa bao nhiêu giờ/ngày? Tôi xin cảm ơn.

Làm thêm giờ ban đêm ngày nghỉ cuối tuần thì được hưởng mức lương bao nhiêu?

PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP cho tôi hỏi: Tôi đang làm việc tại công ty A, tiền lương hằng tháng được trả theo giờ. Cuối tuần trước vì khách hàng yêu cầu gấp nên công ty chúng tôi đã yêu cầu công nhân làm thêm giờ vào ban đêm (ngày chủ nhật). Vậy khi làm thêm trong trường hợp này, tôi sẽ nhận được mức lương bao nhiêu so với lương ngày thường? Mong được hỗ trợ

Khi nào NLĐ nghỉ ngơi mà được hưởng nguyên lương?

PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP cho tôi hỏi: Tôi đang làm việc tại công ty phần mềm X. Trong tuần trước, công ty tôi bị mất điện khoảng 03 giờ đồng hồ do sự cố kỹ thuật nên nhân viên không thể tiếp tục làm việc mà nghỉ ngơi tại chỗ. Tuy nhiên, sau khi khắc phục sự cố điện thì công ty lại thông báo sẽ không tính lương cho những giờ được nghỉ ngơi đó. Vậy công ty có làm đúng luật không? Mong được hỗ trợ

Thử việc có được phép nghỉ ngang mà không báo trước?

PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP cho tôi hỏi: Em đang thử việc tại công ty X, thời gian thử việc là 02 tháng. Tuy nhiên, sau khi làm được 01 tháng em cảm thấy môi trường ở đây không phù hợp với định hướng phát triển bản thân của em. Vậy em có được nghỉ ngang mà không báo trước không ạ? Em có cần phải bồi thường gì cho công ty không? Mong được hỗ trợ

Có phải xuất hóa đơn khi mua phiếu quà tặng (voucher) rồi bán lại không?

Tôi muốn xin tư vấn của Pháp Lý Khởi Nghiệp về vấn đề sau: Năm 2021, công ty tôi có trụ sở tại Hà Nội và có mua voucher của công ty du lịch với giá trị 100 triệu VND, mục đích bán lại cho các đối tác khác. Vậy, công ty tôi khi bán lại voucher thì có phải xuất hóa đơn không?

Áp dụng quy trình chỉ định thầu rút gọn trong những trường hợp nào?

Cho tôi hỏi: Gói thầu có giá khoảng 400 triệu đồng từ nguồn ngân sách huyện có được thực hiện chỉ định thầu rút gọn theo Điều 54 và 56 của Nghị định 63/2014/NĐ-CP không ạ? Mong nhận được phản hồi sớm từ Pháp Lý Khởi Nghiệp.

Người lao động có được chốt sổ BHXH khi doanh nghiệp phá sản?

PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP cho tôi hỏi: Tôi làm việc cho Công ty B được 02 năm, tham gia BHXH đầy đủ. Vào tháng 4/2022, công ty bị tuyên bố phá sản nhưng chưa kịp chốt sổ BHXH cho nhân viên. Tôi có lên công ty để yêu cầu chốt sổ nhưng công ty đã đóng cửa. Vậy trong trường hợp này tôi có được tự mình chốt sổ BHXH không? Tôi cần làm gì để bảo vệ quyền lợi của mình? Mong được hỗ trợ

Doanh nghiệp ghi hóa đơn GTGT như thế nào?

PHÁP LÝ KHỞI NGHIỆP cho tôi hỏi: Tôi đang cần ghi hóa đơn giá trị gia tăng cho công ty của mình, nhưng tôi không biết nên ghi thế nào cho đúng? Mong được hỗ trợ